安徽大學儲節(jié)旺教授參觀合肥暢合能源，共探校企協(xié)同與人才培養(yǎng)新路徑
發(fā)布時間：
2026-03-06
2026年3月2日，安徽大學管理學院特聘教授、數(shù)智治理研究院院長、市政協(xié)合知源委員工作室牽頭人儲節(jié)旺蒞臨合肥暢合能源科技有限公司參觀指導，公司總經(jīng)理王亞軍等一行陪同參觀，雙方圍繞氫能產(chǎn)業(yè)發(fā)展、學生實習實訓、校企人才協(xié)同等議題深入交流，共促產(chǎn)學研深度融合。
參觀過程中，由王亞軍總經(jīng)理陪同引導，儲節(jié)旺教授重點走訪了公司氫能展廳，依次察看了氫能產(chǎn)業(yè)鏈沙盤、高校演示教具、制氫、儲氫、燃料電池、氫能無人機等氫能產(chǎn)品系統(tǒng)，以及氫氧機、氫水杯、氫能助力車等氫健康、氫生活系列產(chǎn)品。儲節(jié)旺教授對公司深耕清潔能源領(lǐng)域、構(gòu)建多元化氫能產(chǎn)品體系的實踐給予高度評價，稱贊其展廳全面展現(xiàn)了氫能全產(chǎn)業(yè)鏈布局，高校演示教具更是搭建起理論與實踐銜接的重要橋梁，為學生實習實訓提供了優(yōu)質(zhì)場景。
隨后，雙方召開專題座談會。會議中，雙方就AI時代下新能源行業(yè)遭遇的人力資源發(fā)展挑戰(zhàn)，以及AI技術(shù)對行業(yè)組織進化的深層影響展開探討，一致認為當前行業(yè)內(nèi)卷背景下，人才流失、組織效率不足等問題凸顯，AI技術(shù)的深度應用正在重塑產(chǎn)業(yè)人才需求與組織模式。同時，雙方重點探討了構(gòu)建基于AI任務(wù)的撮合系統(tǒng)平臺的重要意義，認為該系統(tǒng)能有效打破校企人才對接壁壘，精準匹配高校人才與企業(yè)需求，助力破解企業(yè)用工難與學生就業(yè)難的雙重困境，推動學生高質(zhì)量參與實習實訓。
此次交流為校企協(xié)同發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。未來，合肥暢合能源將依托自身產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，結(jié)合儲節(jié)旺教授在數(shù)智治理領(lǐng)域的研究成果，深化校企合作，完善學生實習實訓體系，借助AI驅(qū)動搭建人才撮合平臺，培養(yǎng)適配新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展的復合型人才，助力氫能產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，為實現(xiàn)“雙碳”目標注入校企協(xié)同新動能。
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